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2014年河南财经政法大学经济学硕士研究生招生简章

发布时间:2013-11-08 08:54:37 点击:

大海的表面很难保持平静,社会价值的均衡更是如此,它由供求决定认为的或法律的东西,往往因为生产过剩和企业破产而反过来惩罚它们自己。
                                                    ——拉尔夫.瓦尔多.爱默生

骑士的时代已经过去,随之而来的是智慧、经济学家和计算机专家的时代。

                                                    ——埃德蒙.伯克

一、院校简介
      
河南财经政法大学坐落于中华腹地,九州通衢的河南省省会郑州市。在原河南财经学院和原河南省政法管理干部学院合并的基础上组建而成,是一所以经济学、管理学和法学为主。涵盖经济学、管理学、法学、文学、理学、工学等6大学科门类的省属重点大学。2010年起,政府5年内将投入16.8亿元用于学校学科规划和校园建设,将河南财经政法大学建设成为一所特色鲜明的财经政法大学。
学校现有文北校区、文南校区和龙子湖新校区3个校区,占地面积近2000亩,总建筑面积52万平方米,在建建筑面积14万平方米。学校建有各类教学实验室,图书馆藏书近300万册,教学、科研、体育场等基础设施齐全。校园四季环境幽雅、花木繁茂、碧草如茵、景色宜人,是郑州市花园式单位,是读书治学的理想园地。

 
二、研究生课程性质
      
研究生课程班属于成人继续教育的一种形式,其招生对象主要是大学本科毕业后的在职人员以及其他未受大学本科教育单具备一定专业基础和实践经验的在职人员。参加课程班的学员学完全部课程并考试合格者,发给《河南财经政法大学研究生课程班结业证书》,并将《河南财经政法大学研究生课程班的学习成绩登记表》寄给所在单位人事管理部门。
       研究生课程班主要是为在职人员提供一个系统学习研究生课程的机会,为要求申请硕士学位的人员创造必要的条件,同时可作为同等学力报考博士研究生者的参考条件。学员学习结业后要求申请硕士学位的,根据国务院学位委员会的相关文件的规定申请办理。
 
三、招生对象
1、遵纪守法,品行端正,在金融证券、上市公司、银行、投资、咨询、基金、资产管理、保险、期货及律师事务所等金融相关领域做出成绩的在职人员
2、各企业从事人力资源管理工作的人力资源总监、人事经理、薪资经理、 培训经理及主管、招聘经理及主管以及有志于从事人力资源管理的人士。
3、劳动和社会保障部门、组织人事等部门及其他经济部门或事业单位从事相关工作,或者在高校和科研机构从事劳动经济、人力资源及相关领域的教学与科研工作者。
 
四、优势介绍
1、课程优势-- 多方向课程设置,紧扣行业需求,针对性学习。
2、师资优势 –中国社会科学院金融研究所资深专家、研究员等,以河南财经政法大学学院雄厚的师资力量为依托,联合业内知名专家及学者举办专题沙龙、论坛。
3、管理优势-- 制定教学过程监督、教学质量评估系列严谨的教学管理制度;配备专职班主任,为学员提供完善的教学服务。
4、人脉拓展--定期举办各类校际活动,为学员提供纵向横向的交流机会与人际拓展平台。
5、金融论坛 –聘请各大银行、国内外金融界著名专家、学者及资深人力资源研究专家定期举办讲座及专题研讨会。
注:研修班学员视同河南财经政法大学校友,享受校友待遇,可参加河南财经政法大学各个学院的论坛和联谊活动,及时获得大量信息资讯。
五、教学模式
1、  学制两年,利用周末及公共节假日上课;
2、  河南财经政法大学周末班;
3、  采取面授与自学相结合的学习方式;
4、  实战案例教学;互动式讨论;
5、  穿插有关讲座及论坛;
6、  发放与课程紧密联系的内部提纲和教材,规定必读与参考书;
7、  统一授课,便于学员及老师之间沟通。
 
六、专业设置
 
>>>公共关系与管理<<<
公共关系与管理专业主要培养善于策划、长于传播、精于管理,具有系统的行政管理和经营管理知识、熟悉现代传播沟通理论和方法,具备调研、策划和创意能力,熟练运用各种宣传技巧和社交艺术,从事公众信息传播、关系协调与形象管理事务的调查、咨询、策划和实施的较高层次的复合型公共关系专门人才。
公共关系与管理专业以企业公共关系和政府部门公共关系为主要发展方向,毕业生可从事企事业单位和个人的形象策划、市场营销、广告设计、新闻传媒、行政管理和文秘等工作。
 
>>>劳动经济学(人力资源管理方向)<<<

劳动经济学是一门专门研究劳动力资源的合理配置及有效利用、进而实现社会与个体利益的最佳结合,以及在这一过程中的各种劳动关系和劳动力资源与其它生产要素之间关系的学科。它以社会经济的可持续发展为目标,以劳动力的经济活动为中心对象,以各种劳动经济现象及其运动规律、劳动力市场规则及其变化、劳动力的投入与产出效率、劳动经济管理及其运作机制、劳动和谐关系的维护、劳动的社会问题的处理等领域为主要研究内容。
本专业课程设置以现行硕士研究生培养方案为依据,必修课程的设置兼顾在职人员的特点和实际需要进行安排,总学分与在校研究生大体相当。所有课程均由教学经验丰富、学术水平高的副教授以上职称的教师主讲,部分课程由知名专家主讲
劳动经济学作为一热门学科,是各企业人力资源管理工作的人力资源总监、人事经理、薪资经理、培训经理及主管以及从事银行系统的中高层管理人员,从事金融、股票、期货等相关经济行业的从业人员或者管理人员最好的选择。

主要课程设置:
类别 课程名称 类别 课程名称


英语  
 
 
 



 
财务管理
社会主义市场经济理论 战略人才资源管理
西方经济学 管理经济学
制度经济学 经济学专题
国民经济学 项目融资
企业战略管理 劳动政策与法规
货币银行学 薪酬管理
组织行为学 员工招聘与测评
宏观经济学 财政学
微观经济学 国际融资
 
报名流程
⑴报考条件
●拥护中国共产党的领导,愿为社会主义现代化建设服务,品德良好,遵纪守法;
●本科毕业或者专科毕业两年,如需申请硕士学位,具有国家承认的国民教育序列本科学历,并获得学士学位。
⑵报名方法
●报名时须提供报考研究生统一资格审查表一份;
●身份证正反面复印件2份;
●本科毕业证、学士学位证复印件各2份;
●1寸、2寸近期免冠同底版蓝底照片各8张。
⑶考试与录取
●入学考试采用笔试(综合素质测评试)和面试相结合,笔试为主的方法,由河南财经政法大学研究生办公处自行命题。
●我校将根据报考者的笔、面试成绩,结合报考者的申请资料进行综合评估,择优录取。
学习安排
⑴学位授予
在职不脱产学习,学制2年。学员修完规定课程,颁发河南财经政法大学在职研究生结业证书,符合条件者,按国务院学位办,1998(54)号文件规定和本校规定,授予河南财经政法大学经济学硕士学位。
⑵授课形式
从研究生教学和在职人员不脱产学习的实际出发,采取自学、面授、讨论和研究相结合的方式组织教学,集中面授时间一般在周末或节假日进行。
 研究生课程班的教学与管理贯彻坚持标准、严格要求、保证质量的原则,严格教学管理和成绩考核。课程班的日常管理工作由河南财经政法大学设专人负责。
 
●收费标准(封面)
学费共计10000元/人。报名费500元/人,教材费500元/人。班级管理费1000元/年,共两年。论文答辩费6000元/人(毕业答辩时缴纳)
 
●招生人数和学习年限
每期招生计划50人,学习年限为2年(共四个学期)
 
●咨询电话:0371-63519867
●学校网址:http://www.huel.edu.cn
●报名地址:郑州市文化路80号河南财经政法大学(文北校区)4号教学楼313办公室
 
分校地址:
漯河:河南省漯河市源汇区人民路美盛大厦A座7楼715
电话:0395-6691800
平顶山:河南省平顶山市建设路与光明路交叉口湛河区教育局院内4楼
电话:0375-6196999
  
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